天水市麦积区推进农村文化人才队伍建设工程实施办法

　　为造就一支数量充足、结构合理、分布均匀的农村文化人才队伍，为推进社会主义新农村建设提供人才保障和智力支持。根据《天水市麦积区“新农村建设人才保障工程”实施方案》精神，制定本办法。
　　一、指导思想
　　以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和科学人才观，全面落实党的十七大和中央、省、市、区关于推进社会主义新农村建设的一系列战略部署，以农村文化人才资源开发及能力建设为核心，以培育现代新型农民为目标，整合资源，创新机制，优化环境，努力培育有文化、懂技术、会经营的新型农民。
　　二、总体目标
　　到2010年实现全区各乡镇有综合文化站，所有行政村有农家书屋。发挥业务指导职能，统筹、整合社会文化资源，增强农村文化发展活力，促进农民自办文化活动健康发展。全力推进百村文化互动，以城带乡，通过城镇社区、农村结对互动，带动农村业余文艺团体的成长。建立文化帮扶奖励激励机制。积极开展农村文化艺术人才职称评定工作。
　　三、实施步骤
　　紧紧围绕全区农业和农村工作的发展战略和新农村建设的总体目标，按照立足当前、着眼长远的工作思路，分三个阶段实施。
　　第一阶段：起步实施阶段。按照省、市、区统一部署，认真研究制定实施方案，结合全区农村经济社会发展的实际、全区“十一五”发展规划、新农村建设实施意见和区六次党代会提出的奋斗目标，统筹兼顾，量力而行。
　　第二阶段：全面推进阶段。用3—5年的时间，加大支持力度，全力搞好新农村文化人才队伍建设工程工作。
　　一是要建立完善农村文化人才管理机制。按照精干高效、分步到位的原则，配齐配强乡镇文化专干，力争理顺乡镇文化站的机构设置、职能确定等工作。乡镇文化专干实行效能管理，在取得专业技术职称的人员中竞争上岗，聘任使用。要做好农村实用文化人才职称评定和技职培训，通过加强文化人才的培养选拔工作，提高乡镇（村）公共文化服务水平，确保文化建设满足社会主义新农村建设的需要。
　　二是要充分发挥民间文艺人才的作用。要充分挖掘和发现民间艺人和文化能人，充分利用和发挥其带动幅射作用。要面向社会招募文化志愿者，定期组织文化下乡活动，努力提高农村文化活动的水平。结合非物质文物遗产保护工作，努力培育地方文化品牌，既要继承传统，又要注重创新，不断提高其艺术性和实用性，提高麦积文化影响力。

[1] [2] 下一页